九州智能2025招聘簡章

2025-02-06 10:33

安康市九州智能科技有限公司成立于2013年，位于安康高新區(qū)高新萬象C座。公司主要從事軟硬件信息系統(tǒng)集成、電子智能化工程、網(wǎng)絡(luò)信息安全服務(wù)、數(shù)字檔案服務(wù)、信息系統(tǒng)運維、軟件開發(fā)等業(yè)務(wù)，客戶群體以安康為主，輻射周邊地市。

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公司先后被認(rèn)定為陜西省專精特新中小企業(yè)、高新技術(shù)企業(yè)、瞪羚企業(yè)，2016年、2019年先后兩次榮獲安康市委市政府“優(yōu)秀民營企業(yè)”榮譽表彰。公司有近百人的專業(yè)服務(wù)團隊，其中專業(yè)技術(shù)工程師60余人，擁有專利20余項，軟件著作權(quán)30余項;取得了電子智能化、網(wǎng)絡(luò)安全、數(shù)字檔案、信息系統(tǒng)運維等14項專業(yè)資質(zhì)。為黨政機關(guān)、公檢法司、政務(wù)、醫(yī)療、教育、部隊、大型園區(qū)等行業(yè)客戶提供“一站式”服務(wù)。因公司發(fā)展需要，面向社會誠聘以下崗位：

業(yè)務(wù)經(jīng)理

崗位職責(zé)：

負(fù)責(zé)政企客戶的開發(fā)維護(hù)，公司主營業(yè)務(wù)（網(wǎng)絡(luò)、弱電、信息化、智能化、安防等工程項目）拓展承接，跟進(jìn)實施。

任職要求：

事業(yè)心強，有較好的社會關(guān)系和較強的社交能力，具備同行政事業(yè)單位銜接業(yè)務(wù)的能力和經(jīng)驗，有行政事業(yè)單位、國企或本行業(yè)類似崗位工作經(jīng)歷優(yōu)先。

薪資福利：

底薪+提成+年終獎+分紅+福利保險，法定節(jié)假日正常休假。（合格業(yè)務(wù)經(jīng)理綜合年收入不低于30萬元）

商務(wù)助理

崗位職責(zé)：

負(fù)責(zé)協(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理開展業(yè)務(wù)相關(guān)工作，日常商務(wù)溝通、客戶拜訪、客戶維護(hù)、客戶接待、合同簽署、項目流程管控等工作。

任職要求：

大專及以上學(xué)歷，年齡30歲以下；事業(yè)心強，有上進(jìn)心，有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和人際交往能力；男女不限，形象氣質(zhì)佳。

薪資福利：

4000-9000元，福利保險及待遇優(yōu)厚，法定節(jié)假日正常休假。

售后信息化運維工程師

崗位職責(zé)：

負(fù)責(zé)政府單位的網(wǎng)絡(luò)、機房、信息化系統(tǒng)、電子設(shè)備的運行維護(hù)保障、軟硬件常規(guī)故障的排除和售后處理。

任職要求：

大專及以上學(xué)歷，具有一定的網(wǎng)絡(luò)設(shè)備運維基礎(chǔ)；能吃苦，有工作經(jīng)驗；計算機網(wǎng)絡(luò)、信息化等相關(guān)專業(yè)大學(xué)畢業(yè)生優(yōu)先錄用。

薪資福利：

薪資面議，福利保險及待遇優(yōu)厚。

網(wǎng)絡(luò)安全工程師

崗位職責(zé)：

負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)組建管理、智能化及信息化系統(tǒng)集成，網(wǎng)絡(luò)設(shè)備調(diào)試，針對客戶網(wǎng)絡(luò)拓?fù)?、信息系統(tǒng)架構(gòu)、提出合理的網(wǎng)絡(luò)安全解決方案，負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)安全項目的售前和售后支持等。

任職要求：

具備計算機、網(wǎng)絡(luò)、通信工程等相關(guān)專業(yè)大專以上文化，有網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)知識，熟練操作辦公軟件，掌握網(wǎng)絡(luò)安全產(chǎn)品的配置及使用，善于表達(dá)溝通，誠實守信，責(zé)任心強。有通信（機電）專業(yè)建造師證、網(wǎng)絡(luò)工程師證或有本行業(yè)本崗位經(jīng)驗的優(yōu)先高薪錄用。

薪資福利：

薪資面議，福利保險及待遇優(yōu)厚。

施工技術(shù)員

崗位職責(zé)：

負(fù)責(zé)弱電智能化工程的布線施工，設(shè)備安裝調(diào)試，使用、培訓(xùn)及售后。

任職要求：

年齡35歲以下，高中專以上學(xué)歷；有相關(guān)工作經(jīng)驗，能吃苦，責(zé)任心強；適應(yīng)各縣出差，高學(xué)歷、經(jīng)驗豐富的優(yōu)先高薪錄用。

薪資福利：

面議，福利保險及待遇優(yōu)厚，節(jié)假日正常休假。

檔案數(shù)字化專員

崗位職責(zé)：

給客戶單位做檔案整理及數(shù)字?jǐn)?shù)字化加工服務(wù)，能適應(yīng)出差。

工作內(nèi)容：

檔案整理：對檔案進(jìn)行分類、排序、編寫頁碼等；文字著錄：將檔案相關(guān)信息錄入到檔案管理軟件內(nèi)；檔案掃描：用掃描儀將紙質(zhì)檔案掃描成電子圖像；圖像處理：使用圖像處理軟件對電子圖像進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化處理；質(zhì)檢：檢查核對紙質(zhì)檔案整理質(zhì)量、電子圖像成像質(zhì)量、以及紙質(zhì)檔案與電子圖像的對應(yīng)性；檔案裝訂：將已完成上述工序的檔案原件平整對齊，按順序頁裝訂成冊裝盒。

任職要求：

年齡32歲以下，大專及以上學(xué)歷；政治歷史清白，無任何違法犯罪記錄；能適應(yīng)出差；工作踏實認(rèn)真，具有較強的責(zé)任心；工作思路清晰、善于學(xué)習(xí)、有上進(jìn)心，接受新生事物能力強，吃苦耐勞；具有相關(guān)工作經(jīng)驗及計算機相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，無經(jīng)驗者，入職有系統(tǒng)培訓(xùn)。

薪資福利：

薪資面議，福利保險及待遇優(yōu)厚，法定節(jié)假日正常休假。

辦公室主管

工作內(nèi)容：

負(fù)責(zé)公司辦公室日常行政、人力資源、宣傳報道、文案撰寫、后勤服務(wù)等工作；協(xié)助招投標(biāo)、標(biāo)書制作等工作。

任職要求：

24—32歲，男女不限，大專以上文化，工作敬業(yè)、有責(zé)任心、文字功底強，有一定公文及宣傳寫作基礎(chǔ)，2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗。

薪資福利：

薪資面議，福利保險及待遇優(yōu)厚，法定節(jié)假日正常休假。

招投標(biāo)專員

崗位職責(zé)：

根據(jù)招標(biāo)文件制作投標(biāo)文件，參與投標(biāo)等工作。協(xié)助公司辦公室日常行政、人力資源、宣傳報道、文案撰寫、后勤服務(wù)等工作。